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Outplacement

Produktform: E-Buch Text Elektronisches Buch in proprietärem


Dieses Buch schließt eine Lücke in der HR-Literatur und bietet dem Personalverantwortlichen im Unternehmen zum ersten Mal nicht nur plausible Erklärungen, sondern solide theoretisch fundierte Begründungen zur Gestaltung von Outplacement zusammen mit direkt umsetzbaren Empfehlungen. Auch von Personalabbau Betroffene können einen guten Einblick in die Thematik gewinnen.

Verlag: Hogrefe Verlag, Auflage 1, 137 Seiten

Elektronisches Format:

Erscheinungsdatum: 28.07.2010

23,99 € inkl. MwSt.
kostenloser Versand

sofort lieferbar - Lieferzeit 1-3 Werktage

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Leistungsbeurteilung

Produktform: E-Buch Text Elektronisches Buch in proprietärem


Dieses Buch bietet eine gut verständliche und anschauliche Darstellung aller gängigen Verfahren zur angemessenen Leistungsbeurteilung mit ihren Besonderheiten für die Praxisanwendung.

Verlag: Hogrefe Verlag, Auflage 1, 151 Seiten

Elektronisches Format: PDF

Erscheinungsdatum: 31.10.2008

23,99 € inkl. MwSt.
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Outplacement

Produktform: E-Buch Text Elektronisches Buch in proprietärem


Dieses Buch schließt eine Lücke in der HR-Literatur und bietet dem Personalverantwortlichen im Unternehmen zum ersten Mal nicht nur plausible Erklärungen, sondern solide theoretisch fundierte Begründungen zur Gestaltung von Outplacement zusammen mit direkt umsetzbaren Empfehlungen. Auch von Personalabbau Betroffene können einen guten Einblick in die Thematik gewinnen.

Verlag: Hogrefe Verlag, Auflage 1, 137 Seiten

Elektronisches Format: PDF

Erscheinungsdatum: 28.07.2010

23,99 € inkl. MwSt.
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Leistungsbeurteilung

Produktform: E-Buch Text Elektronisches Buch in proprietärem


Dieses Buch bietet eine gut verständliche und anschauliche Darstellung aller gängigen Verfahren zur angemessenen Leistungsbeurteilung mit ihren Besonderheiten für die Praxisanwendung.

Verlag: Hogrefe Verlag, Auflage 1, 151 Seiten

Elektronisches Format:

Erscheinungsdatum: 31.10.2008

23,99 € inkl. MwSt.
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Outplacement

Produktform: Buch / Einband - flex.(Paperback)


Dieses Buch schließt eine Lücke in der HR-Literatur und bietet dem Personalverantwortlichen im Unternehmen zum ersten Mal nicht nur plausible Erklärungen, sondern solide theoretisch fundierte Begründungen zur Gestaltung von Outplacement zusammen mit direkt umsetzbaren Empfehlungen. Auch von Personalabbau Betroffene können einen guten Einblick in die Thematik gewinnen.

Verlag: Hogrefe Verlag, Auflage 1, 127 Seiten

Erscheinungsdatum: 28.07.2010

19,95 € inkl. MwSt.
Im Reihenabonnement
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sofort lieferbar - Lieferzeit 1-3 Werktage

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Leistungsbeurteilung

Produktform: Buch / Einband - flex.(Paperback)


Dieses Buch bietet eine gut verständliche und anschauliche Darstellung aller gängigen Verfahren zur angemessenen Leistungsbeurteilung mit ihren Besonderheiten für die Praxisanwendung.

Verlag: Hogrefe Verlag, Auflage 1, 141 Seiten

Erscheinungsdatum: 30.10.2008

19,95 € inkl. MwSt.
Im Reihenabonnement
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Führung im Mittelstand

Ein praxisorientierter Leitfaden

Produktform: Buch / Einband - fest (Hardcover)

Verlag: De Gruyter Oldenbourg, Auflage 1, 195 Seiten

Erscheinungsdatum: 10.10.2012

39,95 € inkl. MwSt.
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Führung im Mittelstand

Ein praxisorientierter Leitfaden

Produktform: E-Buch Text Elektronisches Buch in proprietärem

Verlag: De Gruyter Oldenbourg, Auflage 1, 195 Seiten

Elektronisches Format: PDF

Erscheinungsdatum: 10.03.2015

149,00 € inkl. MwSt.
Multi-user eBook price
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Weiterbildung im Mittelstand

Personalentwicklung und Bildungscontrolling in kleinen und mittleren Unternehmen

Produktform: E-Buch Text Elektronisches Buch in proprietärem

Verlag: De Gruyter Oldenbourg, Auflage 1, 209 Seiten

Elektronisches Format: PDF

Erscheinungsdatum: 18.10.2012

149,00 € inkl. MwSt.
Multi-user eBook price
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Personalauswahl im Mittelstand

Nicht die Besten sind die Besten, sondern die Geeignetsten

Produktform: Buch / Einband - fest (Hardcover)

Verlag: De Gruyter Oldenbourg, Auflage 1, 308 Seiten

Erscheinungsdatum: 17.06.2013

39,80 € inkl. MwSt.
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