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Haftung für Werbung auf urheberrechtsverletzenden Websites.

Ein Beitrag zur täterschaftlichen Haftung aufgrund von Verkehrspflichtverletzungen im Urheberrecht.

Produktform: Buch / Einband - fest (Hardcover)


Die Arbeit stellt dar, inwieweit Werbetreibende, die durch ihre Werbung rechtswidrige Inhalte auf Internetseiten finanzieren, für die von Dritten begangenen Urheberrechtsverletzungen verantwortlich sind. Der EuGH hat in seiner Rechtsprechung zur öffentlichen Wiedergabe eine eigenständige Verletzerhaftung von Intermediären angenommen. Der Autor untersucht die daraus abgeleiteten Voraussetzungen für mittelbare Urheberrechtsverletzungen im europäischen Urheberrecht und die Konsequenzen für die Haftung von Werbetreibenden.

Verlag: Duncker & Humblot, Auflage 1, 213 Seiten

Erscheinungsdatum: 06.10.2021

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Arbeitnehmerüberlassung, Solo-Selbstständige und Werkverträge

Aktuelle Gesetzeslage und Auswirkungen für die Praxis

Produktform: Buch Geklebt

Verlag: Deutscher Anwaltverlag & Institut der Anwaltschaft GmbH, Auflage 3, 560 Seiten

Erscheinungsdatum: 23.09.2022

64,00 € inkl. MwSt.
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HR-Compliance

Praxisleitfaden Compliance im Personalwesen

Produktform: E-Buch Text Elektronisches Buch in proprietärem


Die Einhaltung gesetzlicher, regulatorischer und ethischer Verpflichtungen stellt das Personalwesen und seine oft sensiblen Arbeitsbereiche vor besondere Herausforderungen. Was beim Umgang mit personalspezifischen Compliance-Anforderungen zu beachten ist, erfahren Sie in diesem Band – mit konkreten Umsetzungshinweisen für alle typischen Themenfelder. Ein leicht verständlicher Leitfaden, mit dem Sie Compliance-Risiken im HR-Kontext wirksamer erkennen und geeignete Maßnahmen für einen geregelten Betriebsablauf ergreifen können.

Verlag: Erich Schmidt Verlag, Auflage 1, 362 Seiten

Elektronisches Format: PDF

Erscheinungsdatum: 24.03.2020

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HR-Compliance

Praxisleitfaden Compliance im Personalwesen

Produktform: Buch / Einband - flex.(Paperback)


Die Einhaltung gesetzlicher, regulatorischer und ethischer Verpflichtungen stellt das Personalwesen und seine oft sensiblen Arbeitsbereiche vor besondere Herausforderungen. Was beim Umgang mit personalspezifischen Compliance-Anforderungen zu beachten ist, erfahren Sie in diesem Band – mit konkreten Umsetzungshinweisen für alle typischen Themenfelder. Ein leicht verständlicher Leitfaden, mit dem Sie Compliance-Risiken im HR-Kontext wirksamer erkennen und geeignete Maßnahmen für einen geregelten Betriebsablauf ergreifen können.

Verlag: Erich Schmidt Verlag, Auflage 1, 362 Seiten

Erscheinungsdatum: 17.03.2020

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Arbeitnehmerüberlassung und Werkverträge

Gesetzliche Neuregelung und Auswirkungen für die Praxis

Produktform: Buch Geklebt

Verlag: Deutscher Anwaltverlag & Institut der Anwaltschaft GmbH, Auflage 1, 448 Seiten

Erscheinungsdatum: 11.01.2017

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Katholisches Medienhandbuch

Fakten - Praxis - Perspektiven

Produktform: E-Buch Text Elektronisches Buch in proprietärem

Verlag: Butzon & Bercker, 256 Seiten

Elektronisches Format:

Erscheinungsdatum: 15.08.2013

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