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Die Entdeckung der kommunikativen Welt

Studien zur kulturvergleichenden Mediengeschichte

Produktform: Buch / Einband - flex.(Paperback)

Verlag: Suhrkamp, Auflage 2, 534 Seiten

Erscheinungsdatum: 29.01.2007

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Sinnenwandel, Sprachwandel, Kulturwandel

Studien zur Vorgeschichte der Informationsgesellschaft

Produktform: Buch / Einband - flex.(Paperback)

Verlag: Suhrkamp, Auflage 2, 374 Seiten

Erscheinungsdatum: 29.03.1992

12,50 € inkl. MwSt.
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Der Buchdruck in der frühen Neuzeit

Eine historische Fallstudie über die Durchsetzung neuer Informations- und Kommunikationstechnologien

Produktform: Buch / Einband - flex.(Paperback)

Verlag: Suhrkamp, Auflage 2, 960 Seiten

Erscheinungsdatum: 27.04.1998

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Supervision als Medium kommunikativer Sozialforschung

Die Integration von Selbsterfahrung und distanzierter Betrachtung in Beratung und Wissenschaft

Produktform: Buch / Einband - flex.(Paperback)

Verlag: Suhrkamp, Auflage 1, 888 Seiten

Erscheinungsdatum: 27.04.1997

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Organisationsentwicklung als Kunst

Veränderung durch Dialog und vorurteilslose Führung. Hommage an Edgar H. Schein

Produktform: E-Buch Text Elektronisches Buch in proprietärem


Im Zeitalter von Digitalisierung, Globalisierung und Künstlicher Intelligenz sind vorurteilsfreie Führung und Kulturentwicklung von essenzieller Bedeutung. Edgar H. Schein, der 2023 verstorben ist, stand für diese Art bescheidener, vorurteilsloser Führung, für das sogenannte »Humble Leadership«. Die Autor*innen aus dem Umfeld des Trias Instituts zeigen wichtige Grundlagen von Veränderungsarbeit, Führung und Kulturentwicklung in Organisationen auf. Mit ihren Texten würdigen Sie das Werk Ed Scheins.

Verlag: Psychosozial-Verlag, 313 Seiten

Elektronisches Format: PDF

Erscheinungsdatum: 01.06.2024

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Organisationsentwicklung als Kunst

Veränderung durch Dialog und vorurteilslose Führung. Hommage an Edgar H. Schein

Produktform: Buch / Einband - flex.(Paperback)


Im Zeitalter von Digitalisierung, Globalisierung und Künstlicher Intelligenz sind vorurteilsfreie Führung und Kulturentwicklung von essenzieller Bedeutung. Edgar H. Schein, der 2023 verstorben ist, stand für diese Art bescheidener, vorurteilsloser Führung, für das sogenannte »Humble Leadership«. Die Autor*innen aus dem Umfeld des Trias Instituts zeigen wichtige Grundlagen von Veränderungsarbeit, Führung und Kulturentwicklung in Organisationen auf. Mit ihren Texten würdigen Sie das Werk Ed Scheins.

Verlag: Psychosozial-Verlag, 307 Seiten

Erscheinungsdatum: 31.05.2024

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