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Analyse organisatorischer Verbesserungspotentiale

Produktform: Buch / Einband - fest (Hardcover)

Basierend auf einer Analyse der Prinzipien und Ursachen einer ökonomischen Nutzung von Potentialen sowie von ungenutzten Potentialen werden in der vorliegenden Arbeit Identifikationsmöglichkeiten für unternehmensinterne organisatorische Verbesserungspotentiale dargestellt. Darauf aufbauend erfolgt die Entwicklung und Evaluation einer Potentialanalysemethode. Die dargestellten Hypothesen, Analyseprinzipien und Methoden basieren dabei auf umfangreichen empirischen Untersuchungen in mehr als vierzig deutschen Unternehmen der Investitionsgüterindustrie. Die Arbeit verdeutlicht, dass Konflikte ursächlich für ungenutzte Potentiale sind und dass die Identifikation und Lösung von organisatorischen Konflikten im Rahmen der entwickelten Potentialanalysemethode eine evidente und anforderungsgerechte Identifikation und schließlich eine ökonomische Nutzung von Potentialen ermöglicht.weiterlesen

Dieser Artikel gehört zu den folgenden Serien

Sprache(n): Deutsch

ISBN: 978-3-941416-62-8 / 978-3941416628 / 9783941416628

Verlag: TEWISS

Erscheinungsdatum: 30.06.2010

Seiten: 174

Auflage: 1

Reihe herausgegeben von Berend Denkena
Autor(en): Holger Rudzio

44,00 € inkl. MwSt.
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