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Arbeitsorientiertes Lernen

Zur Psychologie der Integration von Lernen und Arbeit

Produktform: E-Buch Text Elektronisches Buch in proprietärem

Der Übergang zur Wissensgesellschaft, technologische Innovationen, die Auflösung fester Berufsverläufe sowie die zunehmende Flexibilisierung von Arbeit fordern von Mitarbeitern und Führungskräften, ihr Wissen und ihre Fähigkeiten durch kontinuierliches Lernen zu erhalten und weiterzuentwickeln. Um der Dynamik der Lernbedarfe gerecht zu werden, müssen Lernen und Arbeit in Konzeption und Gestaltung stärker verbunden werden. Arbeitsorientiertes Lernen bietet hierfür einen neuen Ansatz. Im Mittelpunkt dieses Buches steht die Frage, wie Lernen direkt in der Arbeit gestaltet werden kann und wie der Arbeitsbezug in Lernumgebungen zu verbessern ist. Hierzu werden psychologische Grundlagen und Modelle, praxisorientierte Gestaltungsansätze sowie Analyseinstrumente und Methoden dargestellt und diskutiert.weiterlesen

Elektronisches Format:

Sprache(n): Deutsch

ISBN: 978-3-17-028030-4 / 978-3170280304 / 9783170280304

Verlag: Kohlhammer

Erscheinungsdatum: 31.05.2007

Seiten: 276

Auflage: 1

Reihe herausgegeben von Herbert Heuer, Frank Rösler, Werner H. Tack
Autor(en): Karlheinz Sonntag, Ralf Stegmaier

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