Die Verknüpfung Arbeitsrecht und Lohnverrechnung wird in diesem Buch kompakt und leicht verständlich dargestellt. Häufig in der Praxis vorkommende Problemstellungen werden von Beginn bis zum Ende des Arbeitsverhältnisses – ergänzt um zahlreiche Praxistipps, Muster und weiterführende Judikatur – systematisch aufgearbeitet. Aus dem Inhalt: • Arbeitsverträge: Werkvertrag, Freier Dienstvertrag, Probezeit • Anrechnung von Vordienstzeiten • Einordnung in den Kollektivvertrag: - Feststellen des „richtigen“ Kollektivvertrages - Kollision von Kollektivverträgen - Einstufung in den Kollektivvertrag • Entgeltbegriff & besondere Entgeltformen: Sachbezüge, freiwillige Leistungen • Entgeltfortzahlung im Krankheits- und Unglücksfall • Urlaubsanspruch und Urlaubsbemessung • Arbeitszeit: Mehrstunden, Überstunden • Bildungskarenz, Elternkarenz • Dienstreise • Schaden und Haftung im Arbeitsverhältnis • Beendigung des Arbeitsverhältnisses: einvernehmliche Auflösung, Kündigung, befristete AV, Entlassung, Austritt Ideal für Lohnbüros, Personalabteilungen und interessierte Arbeitgeber: • Aus der Praxis – für die Praxis: eine wertvolle Hilfe für Ihre tägliche Arbeit • Übersichtliche Darstellung der komplexen Rechtslage mit über 70 Beispielen • Neu in der 2. Auflage: die aktuelle Entwicklung im Bereich des Lohn- und Sozialdumping sowie alles zur Angleichung von Arbeitern und Angstellten!weiterlesen