Als Praktiker spricht Kryananda, der Begründer von Ananda Village in Kalifornien, in zwölf kurzen Kapiteln alles an, was wirkliches Führen - oder eigentlich: Fördern der Mitmenschen - ausmacht: z.B. Verantwortung übernehmen, Loyalität, Flexibilität, handeln statt reden, anderen dienen. und vieles mehr. Viel praktische Weisheit und viel Liebe fließen aus diesen Seiten auf den Leser über, der es sicher immer wieder zur Hand nehmen wird - sei er nun interessierter Laie oder von Berufs wegen Manager.weiterlesen