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Leistungsbeurteilung und Zielvereinbarungen in Unternehmen

Praxiserprobte Instrumente zur systemorientierten Mitarbeiterführung

Produktform: E-Buch Text Elektronisches Buch in proprietärem

"Dieses Buch ist eine große Hilfe für all jene Unternehmen und Institutionen, die Führungs- und Mitarbeitereffizienz deutlich und dauerhaft steigern wollen. Es zeigt dazu viele Instrumente und Wege im Rahmen eines erforderlichen Paradigmenwechsels im Management." (Prof. Dr. Dieter Grosser, Universität München)weiterlesen

Elektronisches Format: PDF

Sprache(n): Deutsch

ISBN: 978-3-322-86977-7 / 978-3322869777 / 9783322869777

Verlag: Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler

Erscheinungsdatum: 08.03.2013

Seiten: 272

Autor(en): Josef M. Fersch

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