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Motivation in der Arbeitswelt

Wie Bedürfnisse, Motive, Emotionen und Ziele unser Handeln leiten

Produktform: Buch / Einband - flex.(Paperback)

In Zeiten großer Volatilität, Unsicherheit, Komplexität und Ambiguität, bedingt u. a. durch dringliche globale Krisen, neue Produktionsformen, technologischen und demografischen Wandel, müssen sich Individuen, Unternehmen und Gesellschaften in einem nie zuvor gekannten Tempo verändern und - bestenfalls - anpassen. Dazu ist viel Motivation nötig. Die moderne empirische Motivationspsychologie wurde in gut 100 Jahren entwickelt und getestet. Sie ist in der Lage, die Initiierung von adaptiven Verhaltensänderungen zu beschreiben, zu erklären und vorherzusagen. Sie ist praxisnah, evidenzbasiert und verständlich. Über ihre Geschichte, ihre theoretische Besonderheit und ihre praktischen Leistungen will das Buch informieren und dabei die Leserinnen und Leser als Lernende einbeziehen.weiterlesen

Dieser Artikel gehört zu den folgenden Serien

Sprache(n): Deutsch

ISBN: 978-3-17-036583-4 / 978-3170365834 / 9783170365834

Verlag: Kohlhammer

Erscheinungsdatum: 10.11.2021

Seiten: 177

Auflage: 1

Zielgruppe: Studierende der Psychologie sowie benachbarter Studienfächer (u. a. Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaftslehre, Politologie, Pädagogik und Soziologie), Dozierende.

Reihe herausgegeben von Martin Kersting, Birgit Spinath, Hanna Christiansen
Autor(en): David Scheffer

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