Online-Bewerbungssysteme in der Personalbeschaffung
Analyse und Gestaltungsmöglichkeiten
Produktform: E-Buch Text Elektronisches Buch in proprietärem
Daniela Eisele arbeitet den traditionellen Bewerbungs- und (Vor-) Auswahlprozess auf und entwickelt Vorschläge zur Gestaltung von Online-Bewerbungssystemen. Sie untersucht die praktische Handhabung von Online-Bewerbungen auf den unternehmenseigenen Recruiting Pages und analysiert Schwachstellen und Benchmarks.weiterlesen
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