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Solidarität im Arbeitsrecht
Inhalt und Bedeutung von Solidarität als rechtlich wirkende Verpflichtung
Produktform: Buch / Einband - fest (Hardcover)
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Das unionsrechtliche Verbot der Altersdiskriminierung im deutschen und italienischen Arbeitsrecht
Produktform: Buch / Einband - fest (Hardcover)
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Zur Notwendigkeit eines arbeitsrechtlichen und haftungsrechtlichen Whistleblowerschutzes
Produktform: Buch / Einband - fest (Hardcover)
Aufgrund der gesetzlichen Unsicherheitslage haben Whistleblower mit rechtlichen Konsequenzen zu rechnen. Die Autorin versucht, Lösungsansätze zu liefern und stellt einen Entwurf eines Whistleblowerschutzgesetzes vor. Sie geht auf den arbeitsrechtlichen, den strafrechtlichen/ordnungswidrigkeitenrechtlichen und den haftungsrechtlichen Schutz ein.
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Berücksichtigung arbeitsrechtlicher Besonderheiten bei der Kontrolle Allgemeiner Geschäftsbedingungen
Produktform: Buch / Einband - fest (Hardcover)
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Arbeitsrechtliche Fragestellungen bei der Ein- und Durchführung der Scrum-Methode als Beispiel agiler Arbeitsmethoden
Produktform: Buch / Einband - fest (Hardcover)
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Die Neuregelung zum Schutz der Geschäftsgeheimnisse und ihre Auswirkungen für das Arbeitsrecht
Produktform: Buch / Einband - fest (Hardcover)
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Europäisches Arbeitsrecht
Grundlagen – Richtlinien – Folgen für das deutsche Recht
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Kommentar zum europäischen Arbeitsrecht
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Erfurter Kommentar zum Arbeitsrecht
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